Tendência entre os RHs, o C-level as a service nada mais é do que uma contratação sob demanda de executivos-chave para os negócios
Capacitação de jovens é alternativa das empresas contra escassez de talentos e ‘skills do futuro’
Contratar e reter talentos tem sido um dos principais desafios dos RHs na atualidade – especialmente após a pandemia, quando a queda de barreiras físicas transformou essa disputa numa corrida global. Para quem trabalha com pessoas, um antídoto para esse problema...
O que quer a geração Z do mercado de trabalho?
A geração Z representa cerca de um terço da população mundial. Boa parte desse público, nascido entre 1995 e 2010, já entrou no mercado de trabalho e o restante está chegando em breve. O efeito desse movimento dos Zs já é sentido nos escritórios – e as empresas se...
Lições do autor de “Pense Como um Artista” para o trabalho
Diretor artístico do Barbican Centre, o crítico de arte britânico Will Gompertz tem uma longa carreira de duas décadas na imprensa inglesa (em publicações como BBC, Times e The Guardian), além de ter trabalhado em instituições como a Tate Gallery. Aqui no Brasil,...
Bate-papo sobre employee relations com Rones Tassi, da Cargill
Mesmo quem trabalha com RH há um tempo talvez nunca tenha ouvido falar do termo employee relations – uma área nova do universo do trabalho. No entanto, não é preciso ter muita experiência para saber o que essa área faz: estabelece as políticas que permeiam o RH, cuida...