Com base em squads, executivo da multinacional de beleza projeta mundo em que transformação é constante e aposta na diversidade como trunfo
Mentorias crescem no Brasil, mas implementação dos programas dentro das empresas exige cautela
Um mercado cada vez mais competitivo exige que os profissionais não apenas se atualizem às tendências tecnológicas e ampliem seus conhecimentos técnicos em diferentes assuntos. As chamadas “soft skills”, que podem englobar habilidades como criatividade, inteligência...
Cultura, influência e gestão em empresas familiares: um papo com Verônica Coelho, diretora executiva de RH da Cimed
Diretora executiva de RH da farmacêutica Cimed, Verônica Coelho tem um currículo incomum para grande parte dos profissionais de recursos humanos. No lugar de Psicologia ou Administração, a executiva é formada em Arquivologia e enxerga a profissão pouco usual como o...
Legado do CEO e propósito organizacional: uma simbiose positiva
Por: Luciana Faluba* A sociedade vem evoluindo ao longo dos anos, e questões relacionadas à sustentabilidade, meio ambiente, diversidade e inclusão, entre outras, têm ganhado relevância no cenário social contemporâneo. No mundo corporativo, esses conceitos estão sendo...
Inovação, tecnologia e transição de carreira: um papo com Fábio Lacerda, CHRO da Madeira Madeira
O sonho dele era ser arquiteto, mas ele acabou sendo escolhido pelo RH. Não que Fábio Lacerda veja uma distância grande entre as duas áreas: para o CHRO da MadeiraMadeira, tanto arquitetura quanto o universo de Pessoas envolvem conciliar um lado lógico com outro...