Nesta nova coluna, Raul questiona a incoerência entre discurso e prática na diversidade e reforça: sem investimento real, diversidade não passa de intenção.
Como o Mattos Filho ampliou a diversidade racial no ‘escritório de advocacia branco’
Um dos líderes do mercado de escritórios de advocacia, o Mattos Filho tinha uma presença majoritária de advogados brancos. Incomodada com essa situação, a empresa criou em 2019 o Soma Talentos, uma política afirmativa pioneira no universo jurídico, com a missão de...