Durante os três dias do evento, executivos de RH de grandes empresas do país mostraram como tecnologia e humanidade precisam caminhar juntas para redefinir o futuro do trabalho
Como o Grupo Lebes reforçou marca empregadora ao apoiar colaboradores afetados por enchentes no RS
Após décadas em operação, é de se pensar que um negócio já tenha vivenciado todo tipo de situação — das montanhas russas econômicas a crises sanitárias e de saúde pública, por exemplo. Mas o Grupo Lebes, rede varejista do Sul do País com quase 70 anos no mercado, se...
Por que a Allianz mandou colaboradores para serem voluntários nos Jogos Olímpicos de Paris
O que faz uma empresa patrocinar um dos eventos mais assistidos e celebrados do mundo todo? E que tipo de benefícios é possível colher de uma competição como os Jogos Olímpicos? Para a Allianz Seguros, a resposta está na promoção da diversidade, no engajamento dos...
Como a Kimberly-Clark retém um terço dos colaboradores há mais de uma década
Não é novidade para ninguém: as jornadas corporativas estão ficando cada vez mais curtas. Relatos de profissionais com passagens duradouras por uma empresa, sonhando até com um relógio dourado na aposentadoria, são cada vez mais raros. Dados do Ministério do Trabalho,...
Como a OLX dobrou a frequência no escritório ao mudar de endereço
Quanto tempo seus colaboradores levam para chegar ao escritório da empresa? Essa pergunta guiou o grupo OLX na escolha do novo endereço de seu escritório. A localização na Avenida Paulista foi escolhida a partir de um levantamento realizado pelo DataZAP, solução de...