por Convidado Comp | ago 7 | Coluna Comp
Por Filipe Ducas* No artigo anterior, discutimos a importância da remuneração estratégica e como alinhá-la aos objetivos de negócios e talentos, criando um ciclo virtuoso de crescimento e engajamento. Hoje, vamos nos aprofundar em um aspecto igualmente importante, mas...
por Maria Clara Dias | ago 6 | Como Faz
Não é novidade para ninguém: as jornadas corporativas estão ficando cada vez mais curtas. Relatos de profissionais com passagens duradouras por uma empresa, sonhando até com um relógio dourado na aposentadoria, são cada vez mais raros. Dados do Ministério do Trabalho,...
por Emilly Nascimento | jul 25 | Por que estão falando tanto
A expressão do momento, aquela tendência que acabou de chegar ao mercado, uma notícia que tem chamado atenção, uma trend que viraliza nas redes ou até uma nova regulamentação. Se o tema está quente, é melhor não ficar para trás. Mas nem sempre conseguimos ir na...
por Convidado Comp | jul 3 | Coluna Comp
Por Filipe Ducas* Remuneração é um tema crucial para qualquer empresa que deseja atrair, motivar e engajar talentos. Onde muitos se enganam é pensar que ter uma remuneração estratégica significa construir uma estratégia de remuneração (contra intuitivo, não...
por Michele Loureiro | jun 26 | Como Faz
Há inúmeros dados que mostram que ter diversidade acima da média traz ótimos resultados para empresas. Uma pesquisa recente da consultoria BCG, com base em dados de 27 mil colaboradores em 16 países, aponta que a pluralidade pode fazer as organizações reportarem...