Ações solidárias já atingem 1,3 mil colaboradores da companhia de infraestrutura e transporte; iniciativas ajudam não só a comunidade, mas também no desenvolvimento de habilidades e integração entre áreas
Principais
“A gestão de performance precisa ir além de ser métrica para um bônus”, diz Marcia Drysdale, da Evertec
Com mais de 30 anos de experiência no RH, executiva se especializou em lidar com transições e mudanças, mas diz que ainda espera ver muita transformação na área.
Por que estão falando tanto… das novas regras do PAT
Atualização do Programa de Alimentação do Trabalhador promete mais transparência, concorrência e liberdade de escolha, impactando diretamente empresas, operadoras e profissionais de RH
Por que estão falando tanto da… retomada do trabalho presencial
Empresa mais valiosa do Brasil, o Nubank anunciou recentemente a retomada da obrigatoriedade da ida aos escritórios; mudança em empresa símbolo do ‘home office’ reacende debate por trás de modelos de trabalho
“O RH precisa ser tanto pragmático quanto profético”, diz Richard Barrett
Referência global em cultura organizacional, autor britânico fala sobre propósito, valores humanos e o papel dos líderes na construção de empresas mais conscientes