Vitor Del Rey defende que o antirracismo é uma das mais sofisticadas estratégias de gestão de pessoas, capaz de elevar o “salário psicológico” e transformar pertencimento, reconhecimento e confiança em ativos organizacionais
Para Dave Ulrich, a nova onda do RH é deixar de pensar só no RH
Se você trabalha com gente e gestão, já ouviu alguém dizer que “precisamos ter um RH mais estratégico”. Talvez você mesmo já tenha dito isso – ou lido essa exata frase aqui em Cajuína. Parte dessa filosofia se deve a Dave Ulrich, professor da Universidade...