Publicado em abril, Guia do Gestor traz dicas para liderança lidar com gravidez e adoção; meta da empresa, que tem 49% de população feminina, é acolher colaboradoras e colaboradores em momento especial
Tendências em remuneração para 2024, com Filipe Ducas e Mauricio Yamaguchi, da Comp
Com o mercado cada vez mais competitivo, o que esperar para 2024 quando o assunto é remuneração? Batemos um papo sobre isso com os executivos da Comp
2 de dezembro de 2023
Leia emminutos
Voltar ao
topo
As mais lidas
Por que a Reckitt lançou um guia para orientar os gestores sobre parentalidade
Em um tempo em que as barreiras entre vida pessoal e profissional estão cada vez mais difusas ou reduzidas, as organizações têm cada vez mais falado sobre temas como parentalidade. Na indústria de bens de consumo Reckitt, dona de marcas como Veja, Jontex, SBP e...
Por que estão falando tanto de… task masking
A expressão do momento, aquela tendência que acabou de chegar ao mercado, uma notícia que tem chamado atenção, uma trend que viraliza nas redes ou até uma nova regulamentação. Se o tema está quente, é melhor não ficar para trás. Mas nem sempre conseguimos ir na...
Como a Motiva Aeroportos conseguiu 99% de adesão a seu programa de educação corporativa
Um dos grandes desafios do RH na atualidade é, sem dúvida, conquistar a atenção dos colaboradores para iniciativas de desenvolvimento profissional. Entre a pressão das entregas, a realidade que desafia a atenção e a transformação das disciplinas, muitos são os...
Tecnologia, liderança e visão estratégica: um papo com Nathalia Tupinambá, CHRO da LWSA
Simplificar e, ao mesmo tempo, amplificar. Essa é a visão de Nathalia Tupinambá para o RH da LWSA, empresa que nasceu nos anos 1990 pela Locaweb e hoje reúne também marcas como Vindi, Melhor Envio, Bling e Tray. Às vésperas de completar um ano como CHRO da companhia,...
Pra conhecer seu Laurentino Gomes, é melhor trabalhar no presencial
David Velez, cofundador e principal acionista do Nubank, quer mais dias de trabalho presencial no banco roxinho. O modelo de uma semana presencial para outras três ou quatro remotas não estaria se traduzindo em produtividade. Antes dele, muitos outros CEOs reverteram...
Compartilhe nas redes
Essa matéria vai bem com
Por que a Reckitt lançou um guia para orientar os gestores sobre parentalidade
Em um tempo em que as barreiras entre vida pessoal e profissional estão cada vez mais difusas ou reduzidas, as organizações têm cada vez mais falado sobre temas como parentalidade. Na indústria de bens de consumo Reckitt, dona de marcas como Veja, Jontex, SBP e...
Por que estão falando tanto de… task masking
A expressão do momento, aquela tendência que acabou de chegar ao mercado, uma notícia que tem chamado atenção, uma trend que viraliza nas redes ou até uma nova regulamentação. Se o tema está quente, é melhor não ficar para trás. Mas nem sempre conseguimos ir na...
Como a Motiva Aeroportos conseguiu 99% de adesão a seu programa de educação corporativa
Um dos grandes desafios do RH na atualidade é, sem dúvida, conquistar a atenção dos colaboradores para iniciativas de desenvolvimento profissional. Entre a pressão das entregas, a realidade que desafia a atenção e a transformação das disciplinas, muitos são os...
Tecnologia, liderança e visão estratégica: um papo com Nathalia Tupinambá, CHRO da LWSA
Simplificar e, ao mesmo tempo, amplificar. Essa é a visão de Nathalia Tupinambá para o RH da LWSA, empresa que nasceu nos anos 1990 pela Locaweb e hoje reúne também marcas como Vindi, Melhor Envio, Bling e Tray. Às vésperas de completar um ano como CHRO da companhia,...
Pra conhecer seu Laurentino Gomes, é melhor trabalhar no presencial
David Velez, cofundador e principal acionista do Nubank, quer mais dias de trabalho presencial no banco roxinho. O modelo de uma semana presencial para outras três ou quatro remotas não estaria se traduzindo em produtividade. Antes dele, muitos outros CEOs reverteram...
