Em um cenário de metas, urgência e incerteza, a coragem passa a ser o eixo central da liderança que realmente quer transformar sua organização
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“Sou uma RH que gosta de transformação”, diz Rita Pellegrino, CHRO da dona da Kopenhagen
Em setembro de 2023, o Grupo CRM – dono das marcas Kopenhagen, Brasil Cacau e Kop Koffee – foi vendido para a Nestlé, maior companhia de alimentos do mundo. Desde então, os 1,7 mil funcionários do grupo vivem uma fase de transição e integração sob o comando de...
Como – e por que – a Arcos Dorados contratou 13 mil pessoas negras em 2023
Focar em iniciativas de diversidade é essencial para manter um ambiente de trabalho respeitoso, com equidade e oportunidades para todos, independentemente de sua origem. Essa é a premissa básica que as companhias adotam na hora de criar suas políticas de Diversidade,...
‘Ninguém será substituído por robôs, mas pode ser por quem souber usá-los bem’, diz Marco Stefanini, CEO e fundador da Stefanini
No dia a dia dos 37 mil funcionários da Stefanini, uma das maiores empresas de tecnologia do país, a inteligência artificial generativa já faz parte de uma série de atividades, economizando tempo de diferentes setores. Em vez de horas, linhas de programação são...
“Em qualquer desafio, a melhor saída é colocar as pessoas no centro das decisões”, diz Mirella Gomiero, VP de Gente e Gestão da Afya
Dona de uma carreira que já soma mais de duas décadas, a mineira Mirella Gomiero já viveu de tudo um pouco no RH, tendo passado por setores como bebidas (Ambev), metalurgia (Alcoa) e varejo (Pão de Açúcar). Formada em Administração de Pessoas pelo Mackenzie, ela vive...